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Une consultation et une activité directe sur le terrain
pour surmonter les moments principaux de la vie d’une
entreprise, comme les changements de générations, les
changements de direction ou l’analyse des parcours
professionnels et des besoins en formation, les
interventions de motivation et de stimulation aux
structures intérieures et extérieures. |
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«C’est un parcours qui permet de mettre au point
un projet professionnel à travers l’analyse
systématique des caractéristiques personnelles,
faite à l’appui de matériaux structurés, tels
que les tests et/ou les fiches d’auto-analyse.»
(Evangelista, 2007) |
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A qui s’adresse-t-il? |
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Afin que le bilan de compétences soit exécuté de
la meilleure façon, il faut que la personne
concernée soit motivée à entreprendre un
parcours sur soi-même, ait du temps disponible
et une bonne capacité d’auto-analyse et
d’écriture. |
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Modes opérationnels |
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consacrée à l’explicitation et à
l’analyse des caractéristiques
personnelles importantes pour les
choix de formation et
professionnels; |
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2ème
phase |
d’analyse des figures
professionnelles et des
possibilités de travail et/ou de
formation du territoire de
référence du client; |
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3ème
phase |
où l’on met au point un projet
professionnel sur la base des
éléments rassemblés; |
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4ème
phase |
d’accompagnement du client
pendant la mise en œuvre de son
projet. |
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Délais |
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Le bilan de compétences peut être exécuté au
niveau individuel ou de groupe. Au niveau
individuel, 3-5 rencontres hebdomadaires sont
suffisantes. Des rencontres plus éloignées dans
le temps (par exemple, une par mois) peuvent
ensuite suivre au véritable bilan pour
‘accompagner’ le client pendant la mise en œuvre
de son projet professionnel. A la fin du
parcours, on délivrera un «Dossier de bilan»
qui se compose des fiches d’analyse ou
d’auto-analyse des caractéristiques personnelles
et du projet personnel. |
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STUDIO MARCHI s.a.s. di Marchi Gilberto & C. |
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Cod. Fiscae, P.IVA e Registro Imprese (TVA) n°
01905959232 - R.E.A. VR n° 203956 |
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Il est rigoureusement défendu de reproduire,
dans un but lucratif, les annonces de nos
recherches de personnel.
Copyright ©
Studio Marchi 2011 |
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